I. Policy Statement
丹佛大都会州立大学采用了一项内部申诉政策,以迅速和公平地解决投诉,这些投诉涉及实施1973年康复法案第504节的联邦法规所禁止的任何行为, as amended, 1990年《皇冠官网网站》(ADA).
Section 504 and ADA state, in part, “任何合格的残疾人都不得, by reason of such disability, 被排除在服务的参与之外或被剥夺服务的利益, programs, or activities of a public entity, 或者受到这样一个实体的歧视".
II. 申诉程序的范围和适用
如果学生认为自己因残疾而受到歧视,或被法律要求的访问或住宿被拒绝,他们有权援引本申诉程序. 一般而言,本申诉程序旨在解决以下类型的问题:
- 对要求的住宿有异议或拒绝;
- 声称无法进入大学课程或活动;
- Alleged harassment or discrimination on the basis of a disability; and
- 任何其他涉嫌违反《皇冠体育官网》和/或第504条的行为.
This Grievance Procedure, however, 并非有意,亦不得取代可能存在的其他大学政策和程序,以解决其他大学政策和程序所关注的问题, including, for example, grade appeals.
使用非正式解决程序的学生必须在被指控的违规行为发生的学期结束后30天内提交投诉. As an initial matter, 应审查所有申诉,以确定它们是否及时提交和/或是否包含所有所需信息. 大学不得审查不及时或不包含所有必要信息的投诉, 包括对所有申诉理由的清楚陈述. 促进一个明确和迅速的解决方案, once initiated, 申诉不得超出学生最初投诉所提出的问题. 大学保留将投诉转到适当的投诉程序或任何其他适当的审查程序的权利.
III. Informal Resolution Process
学生被邀请首先利用非正式的解决过程来解决他们的投诉.
- 学生需要与访问中心主任或指定人员安排一次会议. 署长或其指定人员将审查该事项, 允许所有利益相关方有机会提交相关信息, statements and documentation. 主任或指定人员将在会议后十(10)个工作日内就申诉作出决定,并通过密歇根州立大学丹佛分校的电子邮件地址通知学生.
- 如果学生对与主任或指定人员会面的结果不满意, 学生可以选择提交正式申诉,具体说明如下.
IV. Formal Grievance Procedure
学生可以选择放弃非正式的解决程序,提出正式的申诉. 有关提交正式申诉的信息可以在平等机会办公室网站上找到, http://zb7ckj.bsimpson.net/equal-opportunity/. 平等机会办公室位于学生成功大楼, Room 306 and the phone number is (303) 615-0036.
V. External Complaint Option
那些认为自己是非法歧视受害者的人, harassment, or retaliation, 也可以通过私人来源或适当的州或联邦执法机构发起外部法律行动. 建议在时间允许的情况下(在适用的诉讼时效耗尽之前),在使用大学外部的申诉系统之前,先使用大学内部的申诉程序.
投诉人可以选择在此之前的任何时间向外部投诉, during, 或在大学内部程序之后.
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